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人才理念


和居集团始终认为,对于一个矢志超越、学习创新的企业来说,不断学习是积聚核心竞争力、保持企业持续领先优势的重要途径。对于每一位员工来说,不断学习是获取持续成长与实现职业生活发展的保障。将企业的长远发展与员工的自我成长相互促进、紧密融合,是和居集团人力资源管理和企业文化建设的鲜明特征。

为实现企业可持续经营发展和打造企业核心竞争力,和居集团持续改善员工管理制度、提供全方位的在职培训,让不同层级、不同领域的所有员工都能获得对应的培训学习机会,帮助员工成长为极具职业竞争力的房地产行业高级复合型管理人才,实现人生价值。

对内,优秀的员工队伍是企业的最大财富,他们是传递与实现我们承诺的品牌大使。在和居集团的广阔平台上,每一个员工都能够得到充分发展,而随着员工素质的不断提升,也成就着和居品牌的卓越影响力。 对外,人们生活品质和健康生活是我们时刻关注与致力改善的目标,在敢为人先的自我要求中,我们确保每项创建都能够得到持续的发展。

和居今天的成就源于起步时的无比决心与坚强毅力。面对任何挑战与障碍,我们团结一心并努力不懈。正是凭着这种坚决的意志力,才让我们走到今天,也将带领我们实现更高、更远的目标。

和而不同,创新无限。我们相信每一个人都富有想象力,这不仅是和居中单一部门的专属能力,更是在这个开放的市场环境中,和居每一个员工所必须具备的素质。我们对每一个具有建设性的想象意念都会认真考虑,并切实地创造与执行,关注每一个细节,从而提供最具创想力的优质生活。

无论是地产、体育、旅游、酒店还是文化产业的发展,我们始终坚持和居人的创想精神,不断超越自我;并对每个项目及细节都考究周详,精益求精,循序渐进,努力实现从优秀到卓越的目标——卓越的企业,卓越的文化,卓越的员工。